互联网行业年(nián)终奖打折消息(xī)不(bù)断，知乎也未能全身而(ér)退。

　　多名(míng)知乎(hū)内(nèi)部员工(gōng)对时代财经表示，自己和(hé)身边同事的年终奖按照往(wǎng)年惯(guàn)例标准(zhǔn)看，被打了(le)6折，还有的部门(mén)年终奖被“折(zhé)上折”。一名(míng)员工向时代财经(jīng)透(tòu)露(lù)，现在公司内(nèi)部都在调侃，年终奖低(dī)至3折起(qǐ)。

　　消息最早是在上周(zhōu)放(fàng)出。不过(guò)，上述员工告诉时代财经，此次年终奖打折并未下发具体(tǐ)文件，而是(shì)逐层(céng)向下口头(tóu)通知，在上周日(rì)（4月23日）前全部告知完毕。4月25日，年(nián)终(zhōng)奖随(suí)着工资一同(tóng)下发。

　　即(jí)便早有预期，当收到工资以及(jí)年终奖的(de)那(nà)一(yī)刻(kè)，知(zhī)乎(hū)员(yuán)工李诚（化名）还(hái)是(shì)感到有些愤(fèn)怒。据他预估，年终奖六(liù)折后，自(zì)己年(nián)收(shōu)入相应缩水超3万元。

　　“领导给出的理(lǐ)由是(shì)大环(huán)境(jìng)不好，但之前大环境好的(de)时候也(yě)没发更多呀。”李诚愤愤不平地(dì)向(xiàng)时代财经表示。

　　在互联(lián)网(wǎng)公司约定(dìng)俗成的语境里，员(yuán)工们不单单盯着每个月的工资收入，股票期权(quán)、年终(zhōng)奖金、保险等(děng)各项(xiàng)福(fú)利凑在(zài)一起，成为一年薪(xīn)资的总(zǒng)包(bāo)（package）。其中，等同于数个(gè)月月薪的(de)年终奖是其中重要(yào)的组成部分(fēn)。

　　正是(shì)因此，年终奖的打折让不少知乎员工开(kāi)始怀疑此前加班“内卷”的意义。李(lǐ)诚告诉时代财经，在上周(zhōu)得知(zhī)年终奖打折(zhé)的(de)消息后(hòu)，自己每天(tiān)工作敲键盘、写文档都觉得(dé)没劲(jìn)。

　　而这并不是他一(yī)个人的感(gǎn)受。李诚表示，虽(suī)然也有人会(huì)觉得大(dà)环境就(jiù)是(shì)这样(yàng)，还是落袋为(wèi)安比较重要，拿(ná)多(duō)少是(shì)多少，但大部分人(rén)还是在抱怨(yuàn)和吐槽(cáo)。

　　在他(tā)的观察里，一个明显的变化是，公司员工加班积(jī)极性显著下(xià)降。知乎早上十(shí)点开始上班(bān)，但“大部队(duì)”一般十点半才到。下班时间就(jiù)更为明显，在普遍加班严重的互联网行(xíng)业，准点下班的情(qíng)况极为罕见，一般都(dōu)要工作到晚上九、十点。而在(zài)得知年终奖打(dǎ)折之(zhī)后，不(bù)少同事到(dào)点就起身(shēn)打卡下(xià)班。

　　知乎不是(shì)唯一一家年终奖(jiǎng)打折的互联网公(gōng)司(sī)。今年以来，腾讯、百度、滴滴、OPPO、美(měi)团(tuán)、拼多(duō)多等一众大厂(chǎng)都(dōu)曾传出年终奖(jiǎng)缩(suō)水的消(xiāo)息。

　　不过，与其他(tā)互联网公司相比，知乎所面临的盈(yíng)利困境更为严峻(jùn)。

　　3月(yuè)22日，知乎(hū)发布2022年财报(bào)。报(bào)告显(xiǎn)示(shì)，期内公司录得营收36.05亿(yì)元(yuán)，同比(bǐ)增长(zhǎng)21.8％；净亏(kuī)损15.78亿元，同比(bǐ)扩大21.5％。

　　戊申年是哪一年东方Choice数据(jù)显示，这(zhè)已经是(shì)知乎自(zì)2019年以(yǐ)来连续4年(nián)录得亏(kuī)损，累计(jì)亏(kuī)损接近44亿元。

　　通(tōng)过大量资(zī)金投(tóu)入(rù)，知(zhī)乎月活数据和(hé)平均每月付费会员(yuán)数据(jù)仍在继(jì)续保持(chí)增长。财报数据显示(shì)，2022年(nián)四季度，知(zhī)乎平(píng)均每月(yuè)活跃用户(hù)（MAU）达1.007亿(yì)人，环比增加370万(wàn)人(rén)。平(píng)均每月(yuè)付费(fèi)会员(yuán)同(tóng)比增加112.5％至1300万人，付费会员数渗透率(lǜ)为12.9％。

　　亏损不会导致知乎就(jiù)此破戊申年是哪一年产。截(jié)至2022年底(dǐ)，知乎账上仍(réng)持有(yǒu)超(chāo)过(guò)45亿元现金。但在(zài)全球(qiú)经济下行的当下，烧钱换增长的故事已经不再吸引人。2021年中开(kāi)始，知乎股价一路下(xià)跌，截至4月(yuè)27日(rì)，知乎美股(gǔ)收(shōu)盘报价(jià)1.09美元(yuán)/股，不足2021年(nián)顶峰时(shí)的十分之一。

　　如何扭亏为盈，成为摆(bǎi)在知(zhī)乎面前最重要的(de)问题之一。在(zài)2022年11月30日，知(zhī)乎Q3业绩电话交(jiāo)流会上，知乎(hū)CEO周源指出(chū)，今年的公(gōng)司战略是生态第一，而这一战略意图的短期目标就是要尽快盈(yíng)利。

　　为此，在(zài)过去一年时间内，知乎已(yǐ)经做出诸多努力(lì)。在新业务层面，知乎正在(zài)积极进(jìn)军职(zhí)业教育(yù)市场。目前知乎(hū)已(yǐ)经完成对(duì)教考平台(tái)掌上园丁、会计在线培训(xùn)公司品职教育，以及留(liú)学(xué)培训中介趴趴教育的(de)收购。

　　财报数(shù)据显示，知乎职(zhí)业培训2022年(nián)全年收入2.48亿(yì)元，较上(shàng)一财年(nián)同期的0.46亿元增长442％，在总收入中的占比(bǐ)从2021年的1.5％提升至本财年的6.9％。

　　同时，知乎(hū)也在持续通过发力网文(wén)、故事类内容，推(tuī)动盐选会员(yuán)的(de)发展。全年付费会员收入同比增长84.1％至12.31亿元，在总收(shōu)入中的占(zhàn)比从2021年的22.6％，提升至(zhì)2022年度的(de)34.1％，成为知乎最(zuì)大收入(rù)来源。3月(yuè)16日，知乎还上线了一款名为“盐言故(gù)事”的App，提供专门的故事内(nèi)容阅读(dú)服务。

　　而在(zài)降本增(zēng)效方面(miàn)，2022年(nián)内知乎曾三次传(chuán)出裁员消息(xī)，涉及视频、教(jiào)育、商业化等多(duō)个业务条线。财报数据显示，截至(zhì)2022年底，知乎共(gòng)有2515名(míng)员工。知乎(hū)并未(wèi)透露2021年(nián)同期具体(tǐ)员工人(rén)数(shù)，不过据界面新闻(wén)报(bào)道(dào)，知乎在2021年最高(gāo)峰(fēng)时曾达到(dào)3200人左右(yòu)。

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